Diensten

Van ambitie naar resultaat

Geen enkele organisatie heeft dezelfde uitdaging.

Sommige organisaties zoeken een duidelijke koers. Andere willen meer regie over hun dienstverlening. Weer andere organisaties zijn bezig met verandering, ondersteuning of verdere groei.

Daarom bestaat onze dienstverlening uit een verzameling bouwstenen die afzonderlijk of gecombineerd kunnen worden ingezet.

Samen helpen zij organisaties groeien van Rust, naar Regie, naar Resultaat.

Illustratie van losse bouwstenen die samenkomen tot zes georganiseerde onderdelen en uiteindelijk tot één gebouw, met de voordeur in het groen van het logo.

De bouwstenen

Zes bouwstenen, los of gecombineerd

Richting bepalen

Horizon

Strategische richting voor dienstverlening

Horizon helpt organisaties vooruit te kijken en strategische keuzes te maken. Niet vanuit systemen of processen, maar vanuit de vraag wat de organisatie wil bereiken en hoe dienstverlening daaraan kan bijdragen.

Typische vragen

  • Waar willen we over drie tot vijf jaar staan?
  • Welke ontwikkelingen zijn relevant voor onze organisatie?
  • Welke verbeteringen leveren de meeste waarde op?
ResultaatEen duidelijke visie, gedragen keuzes en een concreet ontwikkelpad.

Regie organiseren

Pilot

Bestuurbare dienstverlening

Wanneer verantwoordelijkheden onduidelijk zijn, prioriteiten ontbreken of verbeteringen onvoldoende worden aangestuurd, ontstaat versnippering. Pilot helpt grip te krijgen op verantwoordelijkheden, besluitvorming, prioritering en continue verbetering.

Typische vragen

  • Wie is waarvoor verantwoordelijk?
  • Welke verbeteringen krijgen prioriteit?
  • Hoe sturen we op prestaties?
  • Hoe houden we overzicht over alle initiatieven?
ResultaatMeer regie, betere besluitvorming en een dienstverlening die planmatig wordt ontwikkeld.

Verandering realiseren

Spark

Van idee naar werkelijkheid

Veranderingen leveren pas waarde op wanneer ze succesvol worden gerealiseerd. Spark ondersteunt bij het ontwerpen, bouwen en implementeren van nieuwe oplossingen, processen, automatiseringen en werkwijzen.

Typische vragen

  • Hoe voeren we een verandering gecontroleerd door?
  • Hoe implementeren we nieuwe technologie?
  • Hoe zorgen we voor een succesvolle adoptie?
ResultaatConcrete verbeteringen die daadwerkelijk in gebruik worden genomen.

Ondersteuning

Anchor

Ondersteuning op de producten en diensten van onITnow

Anchor vormt het centrale aanspreekpunt voor vragen, meldingen, incidenten en serviceverzoeken rondom de oplossingen en diensten die u van onITnow afneemt. Anchor is geen uitvoerende beheer- of consultancydienst, maar de ondersteunende servicelaag rondom het onITnow portfolio.

Typische situaties

  • Een storing in een door onITnow geleverde oplossing
  • Een vraag over een afgenomen dienst
  • Een incident dat moet worden opgepakt door een specialist
  • Afstemming met softwareleveranciers
ResultaatEén duidelijk aanspreekpunt voor ondersteuning op de producten en diensten die via onITnow worden geleverd.

Beheer en optimalisatie

Engine

Continu verbeteren

Niet iedere verbetering is een project. Veel verbeteringen bestaan uit kleine optimalisaties, configuratiewijzigingen en onderhoudswerkzaamheden. Engine verzorgt deze dagelijkse ontwikkeling en optimalisatie.

Typische vragen

  • Hoe voeren we wijzigingen gecontroleerd door?
  • Hoe houden we onze omgeving actueel?
  • Hoe verbeteren we bestaande processen en configuraties?
ResultaatEen omgeving die continu blijft aansluiten op veranderende behoeften.

Automatisering en integraties

Flow

Verbinding tussen systemen en processen

Wanneer systemen niet goed samenwerken ontstaan vertragingen, extra handmatig werk en fouten. Flow richt zich op het onderhouden, optimaliseren en beheren van integraties en automatiseringen tussen systemen.

Typische vragen

  • Hoe laten we systemen beter samenwerken?
  • Hoe verminderen we handmatige werkzaamheden?
  • Hoe houden we gegevens betrouwbaar en actueel?
ResultaatBetrouwbare gegevensuitwisseling en een hogere mate van automatisering.

Expertise en capaciteit

Crew

De juiste expertise, op de manier die bij uw organisatie past.

Soms is extra capaciteit nodig binnen een bestaand team. In andere situaties zoekt een organisatie een partner die de volledige service management operatie uitvoert. Daarom kent Crew twee duidelijke vormen van dienstverlening.

Crew Capacity

Crew Capacity

Experts onder regie van uw organisatie

onITnow levert ervaren professionals die onderdeel worden van uw organisatie. Uw organisatie bepaalt de prioriteiten, stuurt het dagelijkse werk aan en blijft verantwoordelijk voor de resultaten. Wij leveren de kennis, ervaring en capaciteit.

Voorbeelden

  • Service Managers
  • Functioneel beheerders
  • Procescoördinatoren
  • Integratiespecialisten
  • Rapportagespecialisten
  • Service management consultants
ResultaatDirect toegang tot ervaren professionals zonder langdurige wervings- en inwerktrajecten.

Crew Managed

Crew Managed

Uw service management operatie, verzorgd door onITnow

onITnow neemt de verantwoordelijkheid voor de dagelijkse uitvoering van overeengekomen service management processen. Uw organisatie behoudt de strategische keuzes en formele besluitvorming. Wij zorgen voor uitvoering, coördinatie, rapportage en continuïteit.

Voorbeelden

  • Incident Management
  • Change Management
  • Problem Management
  • Service Reporting
  • SIAM en leverancierscoördinatie
  • CMDB kwaliteitsbeheer
ResultaatEen betrouwbare en professioneel georganiseerde service management operatie zonder afhankelijkheid van individuele medewerkers.

Welke dienstverlening past bij uw organisatie?

Wij beginnen niet met een dienst, maar met inzicht in uw situatie. Van daaruit bepalen we samen welke ondersteuning de meeste waarde toevoegt.

Grip op dienstverlening. Resultaat voor uw organisatie.